PENGARUH FASILITASDAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA PERAWAT PADARUMAH SAKIT UMUM WULAN WINDY MEDAN

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Fasilitas dan Beban
Kerja Terhadap Kinerja Perawat Pada Rumah Sakit Umum Wulan Windy Medan.
Penelitian ini mengunakan metode kuantitatif dengan teknik pengambilan sampel
menggunakan total sampling, dengan jumlah sampel sebanyak 107perawat pada
rumah sakit umum wulan windy medan. Teknik pengumpulan data dalam
penelitian ini dilakukan dengan cara menyebarkan kuesioner yang pengukurannya
dengan skala ordinal dan diolah secara statistik mengunakan analisis regresi linear
berganda dan pengujian hipotesis dengan uji t, uji F dan koefisien determinasi
(R2) yang sebelumnya data telah diuji menggunakan uji validitas, uji reliabilitas
dan uji asumsi klasik. Pengolahan data mengunakan program SPSS for windows
16.
Berdasarkan pengujian hipotesis secarab parsial terdapat pengaruh positif
dan signifikan antara lingkungan kerja fisik terhadap Kinerja dengan nilai t hitung
sebesar 5,972> 1,973 ttabel dan nilai signifikansi 0,00 < 0,05. Pengalaman Kerja
juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai dengan nilai
thitung sebesar 4,432> 1,973 ttabel dan nilai signifikansi 0,000 < 0,05.
Selanjutnya berdasarkan hasil penelitian menunjukan bahwa variabel Fasilitas dan
Beban Kerja secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja.
Hal ini terlihat dari nilai Fhitung > Ftabel 33,291 > 3,04 dan nilai signifikannya
0,000 < 0,05. Uji koefisien determinasi menunjukan nilai sebesar 0,261 yang
berarti bahwa pengaruh fasilitas dan beban kerja terhadap Kinerja sebesar 26,1 %
sedangkan sisanya dipengaruhi oleh variabel lain diluar penelitian ini.