Siregar, Ichsan Risandi (2023) PENGARUH STRES KERJA DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. ISTANA DELI KEJAYAAN (IDK) 2 MEDAN. Undergraduate thesis, Universitas Negeri Medan.
1. NIM. 7173510030 COVER.pdf - Published Version
Download (144kB) | Preview
2. NIM. 7173510030 APPROVAL SHEET.pdf - Published Version
Download (347kB) | Preview
3. NIM. 7173510030 PREFACE.pdf - Published Version
Download (304kB) | Preview
4. NIM. 7173510030 ABSTRACT.pdf - Published Version
Download (203kB) | Preview
5. NIM. 7173510030 TABLE OF CONTENT.pdf - Published Version
Download (174kB) | Preview
6. NIM. 7173510030 LIST OF TABLES.pdf - Published Version
Download (115kB) | Preview
7. NIM. 7173510030 LIST OF FIGURES.pdf - Published Version
Download (112kB) | Preview
8. NIM. 7173510030 LIST OF APPENDICES.pdf - Published Version
Download (112kB) | Preview
9. NIM. 7173510030 CHAPTER I.pdf - Published Version
Download (606kB) | Preview
13. NIM. 7173510030 CHAPTER V.pdf - Published Version
Download (171kB) | Preview
14. NIM. 7173510030 BIBLIOGRAPHY.pdf - Published Version
Download (272kB) | Preview
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari stres kerjadan beban kerja terhadap kinerja karyawan PT. Istana Deli Kejayaan (IDK) 2 Medan. Adapun teknik pengambilan sampel penelitian ini adalah dengan menggunakan sampling jenuh yang berarti seluruh populasi menjadi sampel penelitian yaitu berjumlah 75 karyawan. Teknik pengumpulan data dengan menggunakan kuisioner dengan skala Likert. Analisis data penelitian menggunakan regresi linear dan pengujian hipotesis penelitian dengan menggunakan uji t, uji f, dan koefisiendeterminasi (R2) yang dilakukan dengan bantuan SPSS 20. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengaruh stres kerja secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Beban kerja secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Stres kerja dan beban kerja secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Uji koefisien determinasi menunjukkan nilai R Square sebesar 0,862 yang berarti bahwa stres kerja dan beban kerja mampu menjelaskan pengaruhnya terhadap kinerja karyawan sebesar 86,2%. Sedangkan sisanya dipengaruhi oleh faktor-faktor lain yang tidak dikaji dalam penelitian ini.
Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
---|---|
Keywords: | Stres Kerja, Beban Kerja, Kinerja Karyawan. |
Divisions: | Fakultas Ekonomi > Manajemen |
Depositing User: | Mr Maknun |
Date Deposited: | 23 Jan 2024 05:57 |
Last Modified: | 23 Jan 2024 05:57 |
URI: | https://digilib.unimed.ac.id/id/eprint/53861 |