BALQIS, SUINDREY (2022) PENGARUHPENGALAMANKERJADANDISIPLINKERJATERHADAP KINERJAKARYAWANPADAS2KBAR AND RESTODI KOMPLEKCEMARAASRISKRIPSI. Undergraduate thesis, Universitas Negeri Medan.
1. NIM. 7173510067 COVER.pdf - Published Version
Download (221kB) | Preview
2. NIM. 7173510067 APPROVAL SHEET.pdf - Published Version
Download (764kB) | Preview
3. NIM. 7173510067 ABSTRACT.pdf - Published Version
Download (423kB) | Preview
4. NIM. 7173510067 PREFACE.pdf - Published Version
Download (268kB) | Preview
5. NIM. 7173510067 TABLE OF CONTENT.pdf - Published Version
Download (255kB) | Preview
6. NIM. 7173510067 ILLUSTRATION.pdf - Published Version
Download (213kB) | Preview
7. NIM. 7173510067 TABLES.pdf - Published Version
Download (217kB) | Preview
8. NIM. 7173510067 CHAPTER I.pdf - Published Version
Download (587kB) | Preview
12. NIM. 7173510067 CHAPTER V.pdf - Published Version
Download (350kB) | Preview
13. NIM. 7173510067 BIBLIOGRAPHY.pdf - Published Version
Download (543kB) | Preview
Abstract
Penelitianinibertujuan untukmengetahui Pengaruh PengalamanKerjadanDisiplinKerjaTerhadapKinerjaKaryawanpadaS2KBarandRestodiKomplek Cemara Asri. Penelitian ini menggunkana metode kuantitatif denganpengambilansampelmenggunakantekniktotalsampling,halinidikarenakanjumlah populasi dibawah 100 yaitu 50 orang. Maka dari itu semua populasi akandijadikansebagaisampel.TeknikpengumpulandatapadapenelitianinimenggunakanUjiF,UjiTdanKoefisienDerterminasi.Dimanasebelumnyasudahdiujimenggunakanujivaliditas,ujireliabilitasdanujiasumsiklasik.PengolahandatamenggunakanprogramSPPSS20forwindows.Hasildatapenelitian menyatakan bahwa pengalaman Kerja (X1) berpengaruh secara parsialterhadap kinerja karyawan (Y), disiplin kerja (X2) berpengaruh secara parsialterhadap kinerja karyawan (Y), serta pengalaman kerja (X1) dan disipilin kerja(X2) berpengaruh secara simultan terhadap kinerjakaryawan (Y). Uji koefisiendeterminasi menunjukkan nilai sebesar 0,389 yang berarti konstribusi variabelindependen terhadap variabel dependen sebesar 38,9% dan sisanya sebesar58,6%dipengaruhiolehvariabellainyangtidak dijelaskanpadapenelitianini.
Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
---|---|
Keywords: | Pengalaman Kerja,DisiplinKerja,KinerjaKaryawan |
Subjects: | H Social Sciences > HM Sociology > HM1176 Social influence. Social pressure |
Divisions: | Fakultas Ekonomi > Manajemen |
Depositing User: | Cut Lidya Mutia |
Date Deposited: | 18 Jan 2023 03:08 |
Last Modified: | 18 Jan 2023 03:08 |
URI: | https://digilib.unimed.ac.id/id/eprint/50120 |