PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, KEMAMPUAN TEKNIK PERSONAL, KECANGGIHAN TEKNOLOGI DAN DUKUNGAN MANAJEMEN PUNCAK TERHADAP KINERJA SISTEM INFORMASI AKUNTANSI PADA UMKM KOTA MEDAN

Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi, kemampuan teknik personal, kecanggihan teknologi, dan dukungan manajemen puncak terhadap kinerja sistem informasi akuntasi pada UMKM Kota Medan.
Penelitian ini dilaksanakan di UMKM Kota Medan. Teknik pengambilan sampel menggunakan simple random sampling. Jumlah sampel yang digunakan yaitu 36 responden. Data yang diperoleh dianalisis menggunakan teknik analisis PLS (Partial Least Square) melalui software SmartPLS. Teknik Pengumpulan data dalam penelitian ini berupa kuesioner. Data yang diperoleh dianalisis menggunakan uji PLS Algoritma. PLS Bootstrapping dan pengujian hipotesis dengan menggunakan p-value dengan uji signifikansi lebih kecil dari 0,05. Hasil analisis data menunjukkan bahwa budaya organisasi dan kemampuan teknik personal berpengaruh ter hadap kinerja sistem informasi akuntansi (SIA), dengan p-value kurang dari 0,05 (0,001<0,05) , menandakan bahwa kedua hipotesis ini diterima. Namun, hipotesis yang menyatakan bahwa Kecanggihan Teknologi pengaruh terhadap kinerja SIA ditolak karena p-value lebih besar dari taraf signifikansi 0,05 (0,001<0,05) ini berarti Kecanggihan Teknologi tidak berpengaruh terhadap Kinerja SIA , mengindikasikan ketidakterkaitan variabel tersebut. Demikian pula, hipotesis yang mengaitkan dukungan manajemen puncak dengan kinerja SIA juga ditolak karena p-value yang lebih besar dari taraf signifikansi 0,05(0,001<0,05) ini berarti Dukungan Manajemen Puncak tidak berpengaruh terhadap Kinerja SIA . Dalam rangka meningkatkan kinerja SIA, perlu diberikan pada pengembangan budaya organisasi dan peningkatan kemampuan teknik personal, sementara peran kecanggihan teknologi dan dukungan manajemen puncak perlu dievaluasi lebih lanjut.