PENGARUH DISIPLIN, BUDAYA ORGANISASI, DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DINAS PENDIDIKAN KOTA BINJAI

PERANGIN-ANGIN, ENDA BEATRIX MIDDLEN (2022) PENGARUH DISIPLIN, BUDAYA ORGANISASI, DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DINAS PENDIDIKAN KOTA BINJAI. Undergraduate thesis, Universitas Negeri Medan.

[thumbnail of 1. NIM 7183210030 COVER.pdf]
Preview
Text
1. NIM 7183210030 COVER.pdf - Published Version

Download (170kB) | Preview
[thumbnail of 2. NIM. 7183210030 APROVAL SHEET.pdf]
Preview
Text
2. NIM. 7183210030 APROVAL SHEET.pdf - Published Version

Download (389kB) | Preview
[thumbnail of 3. NIM 7183210030 ABSTRACT.pdf]
Preview
Text
3. NIM 7183210030 ABSTRACT.pdf - Published Version

Download (12kB) | Preview
[thumbnail of 4. NIM 7183210030 PREFACE.pdf]
Preview
Text
4. NIM 7183210030 PREFACE.pdf - Published Version

Download (131kB) | Preview
[thumbnail of 5. NIM 7183210030 TABEL OF COTENTE.pdf]
Preview
Text
5. NIM 7183210030 TABEL OF COTENTE.pdf - Published Version

Download (218kB) | Preview
[thumbnail of 6. NIM 7183210030 ILLUSTRATION.pdf]
Preview
Text
6. NIM 7183210030 ILLUSTRATION.pdf - Published Version

Download (102kB) | Preview
[thumbnail of 7. NIM 7183210030 TABEL.pdf]
Preview
Text
7. NIM 7183210030 TABEL.pdf - Published Version

Download (113kB) | Preview
[thumbnail of 8. NIM 7183210030 CHAPTER I.pdf]
Preview
Text
8. NIM 7183210030 CHAPTER I.pdf - Published Version

Download (330kB) | Preview
[thumbnail of 12. NIM 7183210030 CHAPTER V.pdf]
Preview
Text
12. NIM 7183210030 CHAPTER V.pdf - Published Version

Download (151kB) | Preview
[thumbnail of 13. NIM 7183210030 BIBLIOGRAPHY.pdf]
Preview
Text
13. NIM 7183210030 BIBLIOGRAPHY.pdf - Published Version

Download (231kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menjelaskan Pengaruh Disiplin, Budaya Organisasi, dan Lingkungan Kerja Non Fisik Terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Dinas Pendidikan Kota Binjai. Populasi dalam penelitian ini adalah jumlah pegawai Dinas Pendidikan Kota Binjai dengan jumlah sampel sebanyak 119 orang. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah observasi dan angket/kuesioner. Teknik analisis data yang digunakan adalah model regresi linear berganda dan pengujian hipotesis uji t, uji f dan koefisien determinasi yang sebelumnya data telah diuji menggunakan uji validitas, uji reliabilitas dan asumsi klasik, pengolahan data menggunakan SPSS 24.0 for windows.
Berdasarkan hasil penelitian uji hipotesis menunjukan bahwa : 1) Disiplin berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja 2) Budaya Organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja 3) Lingkungan Kerja Non Fisik berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kepuasan Kerja. Hasil analisis uji f menunjukkan bahwa Disiplin, Budaya Organisasi, Dan Lingkungan Kerja Non Fisik secara simultan berpengaruh terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Dinas Pendidikan Kota Binjai.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Keywords: disiplin, budaya organisasi, lingkungan kerja non fisik, kepuasan kerja.
Subjects: H Social Sciences > HF Commerce > HF5001 Business > HF5549 Personnel management. Employment management
Divisions: Fakultas Ekonomi > Manajemen
Depositing User: Cut Lidya Mutia
Date Deposited: 09 Mar 2023 03:48
Last Modified: 09 Mar 2023 03:48
URI: https://digilib.unimed.ac.id/id/eprint/50590

Actions (login required)

View Item
View Item