Azhari (2025) Pengembangan Model Manajemen Sarana dan Prasarana Sekolah Berbasis Budaya Kerja Industri Kaizen 5S di SMK Negeri Kabupaten Bireuen. Doctoral thesis, UNIMED.
8216114007_Cover.pdf
Download (192kB)
8216114007_Lembar_Pengesahan.pdf
Download (648kB)
8216114007_Abstrak.pdf
Download (143kB)
8216114007_Kata_Pengantar.pdf
Download (169kB)
8216114007_Daftar_Isi.pdf
Download (216kB)
8216114007_Daftar_Tabel.pdf
Download (87kB)
8216114007_Daftar_Gambar.pdf
Download (55kB)
8216114007_Daftar_Lampiran.pdf
Download (56kB)
8216114007_BAB_I.pdf
Download (1MB)
8216114007_BAB_II.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (2MB)
8216114007_BAB_III.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (1MB)
8216114007_BAB_IV.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (3MB)
8216114007_BAB_V.pdf
Download (165kB)
8216114007_Daftar_Pustaka.pdf
Download (771kB)
8216114007_Lampiran.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (10MB)
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengembangkan model manajemen sarana dan prasarana sekolah berbasis budaya kerja industri Kaizen 5S di SMK Negeri Kabupaten Bireuen, serta menguji kepraktisan dan keefektifannya dalam mendukung pengelolaan sarana dan prasarana secara optimal. Penelitian ini menggunakan metode research and development (R&D) dengan pendekatan model pengembangan Plomp yang meliputi fase investigasi awal, desain, realisasi, serta tes, evaluasi, dan revisi. Subjek penelitian terdiri atas 8 kepala sekolah, 30 wakil kepala sekolah, 21 kepala program keahlian, 28 kepala bengkel, 6 kepala tata usaha, dan 4 guru produktif. Produk yang dihasilkan meliputi: (1) buku model, (2) buku panduan implementasi model, dan (3) modul panduan implementasi model. Instrumen yang digunakan mencakup lembar validasi, observasi keterlaksanaan model, angket respons pengguna, dan tes evaluasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) model yang dikembangkan memenuhi kriteria valid dengan nilai rata-rata per aspek sebesar 4,57; (2) panduan implementasi model memenuhi kriteria valid dengan nilai rata-rata per aspek sebesar 4,62; (3) modul panduan implementasi model memenuhi kriteria valid dengan nilai rata-rata per aspek sebesar 4,63; (4) keterlaksanaan model memenuhi kriteria ketuntasan klasikal pada uji coba tahap I dan II; (5) respons peserta terhadap model mencapai 85,91% pada uji coba I dan 86,31% pada uji coba II, keduanya termasuk kategori sangat positif; dan (6) terdapat peningkatan kompetensi peserta melalui skor N-Gain sebesar 61,75% pada uji coba I dan 62,21% pada uji coba II, keduanya berada dalam kategori sedang. Secara keseluruhan, model manajemen sarana dan prasarana sekolah berbasis budaya kerja industri Kaizen 5S yang dikembangkan dinyatakan valid, praktis, dan cukup efektif dalam meningkatkan pengelolaan sarana dan prasarana di SMK.
| Item Type: | Thesis (Doctoral) |
|---|---|
| Additional Information: | 371.6 Azh p |
| Keywords: | Manajemen Sarana Dan Prasarana Sekolah, Budaya Kerja Industri, Kaizen 5S, Stakeholders Sekolah |
| Subjects: | L Education > LB Theory and practice of education > LB2300 Higher Education > LB2361 Curriculum L Education > LB Theory and practice of education > LB2801 School Administration and Organization L Education > LB Theory and practice of education > LB3011 School management and discipline L Education > LC Special aspects of education > LC1041 Vocational education (General) |
| Divisions: | Program Pasca Sarjana > Manajemen Pendidikan (S3) |
| Depositing User: | Mrs Catur Dedek Khadijah |
| Date Deposited: | 08 Apr 2026 08:35 |
| Last Modified: | 08 Apr 2026 08:37 |
| URI: | https://digilib.unimed.ac.id/id/eprint/66438 |
