ANALISIS FAKTOR–FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENYERAPAN TENAGA KERJA INDUSTRI BESAR SEDANG DI PROVINSI SUMATERA UTARA

Bentuk upaya memajukan kesejahteraan umum salah satunya dapat ditempuh dengan penyediaan lapangan tenaga kerja. upaya yang dianggap tepat untuk menciptakan lapangan kerja baru, khususnya bagi negara berkembang adalah dengan proses industrialisasi. Pembangunan ekonomi yang mengarah pada
industrialisasi mampu mendorong percepatan pertumbuhan ekonomi sekaligus menciptakan lapangan kerja yang baru. Tujuan penelitian ini adalah untuk Menganalisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Penyerapan Tenaga Kerja Industri Besar Sedang Di Provinsi Sumatera Utara Penelitian ini menggunakan data time series dengan periode tahun 2001-2021.
Analisis yang digunakan menggunakan analisis Ordinary Least Square (OLS) dengan bantuan alat analisis Eviews 10. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial tidak terdapat pengaruh investasi sektor industri terhadap penyerapan tenaga kerja industri besar dan sedang di Provinsi Sumatera Utara, tidak terdapat pengaruh UMR terhadap penyerapan tenaga kerja industri besar dan sedang di Provinsi Sumatera Utara, terdapat pengaruh positif dan signifikan jumlah industri terhadap penyerapan tenaga kerja industri besar dan sedang di Provinsi Sumatera Utara. Secara simultan terdapat pengaruh signifikan investasi sektor industri, UMR dan jumlah industri terhadap penyerapan tenaga kerja industri besar sedang di Provinsi Sumatera Utara