HUBUNGAN BUDAYA KERJA DENGAN KINERJA GURU EKONOMI MA DI KECAMATAN PADANGBOLAK KANBUPATEN PADANG LAWAS UTARA TAHUN AJARAN 2014/2015

Siregar, Nurul Hikmatul Alawiyah (2014) HUBUNGAN BUDAYA KERJA DENGAN KINERJA GURU EKONOMI MA DI KECAMATAN PADANGBOLAK KANBUPATEN PADANG LAWAS UTARA TAHUN AJARAN 2014/2015. Undergraduate thesis, UNIMED.

[img]
Preview
Text
7103141098 COVER.pdf - Published Version

Download (136kB) | Preview
[img]
Preview
Text
7103141098 LEMBAR PENGESAHAN.pdf - Published Version

Download (542kB) | Preview
[img]
Preview
Text
7103141098 KATA PENGANTAR.pdf - Published Version

Download (271kB) | Preview
[img]
Preview
Text
7103141098 ABSTRAK.pdf - Published Version

Download (231kB) | Preview
[img]
Preview
Text
7103141098 DAFTAR ISI.pdf - Published Version

Download (176kB) | Preview
[img]
Preview
Text
7103141098 DAFTAR TABEL.pdf - Published Version

Download (169kB) | Preview
[img]
Preview
Text
7103141098 DAFTAR LAMPIRAN.pdf - Published Version

Download (125kB) | Preview
[img]
Preview
Text
7103141098 BAB I.pdf - Published Version

Download (475kB) | Preview
[img]
Preview
Text
7103141098 BAB V.pdf - Published Version

Download (167kB) | Preview
[img]
Preview
Text
7103141098 DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version

Download (262kB) | Preview

Abstract

Penilitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara budaya kerja dengan kinerja guru ekonomi MA di Kecamatan Padang Bolak Kabupaten padang Lawas Utara Tahun Ajaran 2014/2015. Penelitian ini dilaksanakan di Madrasyah Aliyah di Kecamatan Padang Bolak. Teknik pengumpulan data terdiri dari wawancara dan angket. Populasi penelitian ini berjumlah 31 orang, dengan jumlah 31 orang dengan teknik total sampling. Teknik analisis data yang digunakan untuk mengetahui adanya hubungan variabel X dan Y adalah analisis korelasi Product Moment, kemudian untuk mengetahui besar sumbangan variabel X kepada variabel Y menggunakan determinasi dan pengujian hipotesis menggunakan uji t. Dari hasil analisis data diperoleh koefisien korelasi antara variabel X dan variabel Ydiperoleh rxysebesar 0,569, hal ini berarti hubungan antara variabel X dengan Y “Sedang” karena berada pada penafsiran interprestasi 0,40-0,599. Besar kontribusi budaya kerja dengan kinerja guru sebesar 32%. Pengujian hipotesis dalam penelitian ini menggunakan uji t dan diperolehthitung sebesar 3.724 sedangkan nilai ttabel sebesar 2.045 pada taraf signifikan 0.05. Hal ini menunjukkan thitung> ttabelmaka hipotesis dapat diterima. Dengan demikian hipotesis yang menyatakan bahwa Terdapat hubungan yang positif dan signifikan antara budaya kerja dengan kinerja guru ekonomi MA di Kecamatan Padang Bolak Kabupaten Padang Lawas Utara dapat diterima.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Contributors:
ContributionNameNIP
Thesis advisorThamrin, 196419071993031003
Call Number: 658.071 Sir h
Keywords: Budaya Kerja; Kinerja Guru; Penilaian Kerja; Variabel Penelitian; uji Instrument
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory. Demography
H Social Sciences > HF Commerce
L Education > LB Theory and practice of education
Divisions: Fakultas Ekonomi > Pendidikan Tata Niaga
Depositing User: Mrs Farida Hanum
Date Deposited: 21 Aug 2016 08:21
URI: http://digilib.unimed.ac.id/id/eprint/14220

Actions (login required)

View Item View Item