PENINGKATAN KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA MELALUI SEKTOR PENDIDIKAN

Globalisasi mengakibatkan derasnya arus komunikasi yang mampu menerobos dan melintasi daerah, pulau, dan bahkan antar negara. Jarak yang membatasi posisi antar negara di belahan dunia tidak lagi menjadi kendala atau hambatan yang sulit untuk ditembus. Dunia tanpa batas yang begitu luas ini seakan-akan menjadi sebuah desa yang dapat dijangkau manusia dengan cepat dari segala arah, sehingga setiap peristiwa yang terjadi pada suatu daerah atau negara dapat dengan mudah didengar atau dilihat, dan dibaca oleh negara lain. Implikasi dari era globalisasi adalah terjadinya perdagangan bebas antar negara atau kawasan. Dalam menghadapi era globalisasi, peningkatan kualitas Sumber Daya Manusia (SDM) tidak dapat disepelekan dan ditunda-tunda. Peningkatan kualitas SDM sebagai subjek pembangunan dan pemerintahan melalui sektor pendidikan merupakan kebutuhan yang mendesak. Strategi yang pasa dalam peningkatan kualitas SDM adalah melalui kerja sama semua pihak. Tanpa adanya kerja sama, maka kualitas SDM yang diharapkan hanya sebuah impian belaka Model pembelajaran dalam peningkatan kualitas SDM adalah melalui empat pilar yaitu learning to know, learning to do, learning to be dan learning to live together.