PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL KEPALA SEKOLAH, IKLIM ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA GURU SMP DI SUB RAYON 12 KECAMATAN BARUS

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan mendeskripsikan : (1) pengaruh langsung kepemimpinan transformasional kepala sekolah terhadap kepuasan kerja guru SMP di Sub Rayon 12 Kecamatan Barus, (2) pengaruh langsung kepemimpinan transformasional kepala sekolah terhadap iklim organisasi dan (3) pengaruh langsungiklim organisa si terhadap kepuasan kerja guru SMP di Sub Rayon 12 Kecamatan Barus. Subjek penelitian adalah guru-guru SMP di Sub rayon 12 Kecamatan Barus. Pengambilan sampel dilakukan dengan mengacu pada pengambilan sampel dari tabel issac dan michael dengan tingkat kesalahan 5 % dengan sampel 89. jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan metode survei dengan pendekatan analisis jalur (path analysis) Instrumen penelitian menggunakan angket. Teknik analisis data menggunakan Analisis korelasi dan analisis jalur pada taraf signifikansi α = 0,05.
Hasil temuan penelitian adalah terdapat pengaruh langsung yang signifikan antara kepemimpinan transformasional kepala sekolah terhadap kepuasan kerja guru SMP di Sub rayon 12 kecamatan Barus dengan nilai ρ31= 0,313 diperoleh harga t hit = 3,073, harga dikonsultasikan dengan t tabdengan N=89 pada taraf 5% = 1,98. Pengaruh langsung kepemimpinan transformasional kepala sekolah terhadap iklim organisasi dengan nilai ρ21= 0,389 diperolehharga t hit = 3,942 harga dikonsultasikan dengan t tabdengan N=89 pada taraf 5% = 1,98. pengaruh langsungiklim organisasi terhadap kepuasan kerja guru SMP di Sub Rayon 12 Kecamatan Barus dengan ρ32= 0,491 diperoleh harga t hit = 5,257, harga dikonsultasikan dengan t tabdengan N=89 padataraf 5% = 1,98.