Items where Division is "Manajemen Pendidikan (S3)" and Year is 2023

A

Arifin, Muhammad (2023) Pengembangan Model Pendampingan Implementasi SPMI Berbasis Heutagogy untuk Peningkatan Komitmen Mutu Pimpinan PTS di Sumatera Utara. Masters thesis, UNIMED.

B

Barus, Ulian (2023) Pengembangan Model Pengelolaan Penjaminan Mutu pada Universitas Muslim Nusantara (UMN) Al-Washliyah. Doctoral thesis, UNIMED.

H

Harahap, Dahrul Aman (2023) Pengembangan Model Manajemen Teacherpreneur Dalam Pembentukan Karakter Kewirausahaan Dosen Di Universitas Labuhanbatu. Doctoral thesis, UNIMED.

Harahap, Nurliana (2023) Model Pengembangan Karakter Untuk Menyiapkan Agrosociopreneur Pada Pendidikan Vokasi di Politeknik Pembangunan Pertanian (POLBANGTAN) Medan. Doctoral thesis, UNIMED.

L

Lubis, Rismahara (2023) Pengembangan Model Mutu Dosen Berbasis Komitmen, Perbaikan Berkelanjutan, Inovasi, Kolaborasi Dan Teknologi (KPIKT) di Institusi Pendidikan Tinggi Kesehatan. Disertasi. Doctoral thesis, UNIMED.

N

Nadeak, Rosmawaty (2023) Pengembangan Model Manajemen Supervisi Kepala Sekolah Berbasis Organizational Behavior (MSKSBOB) di Sekolah Pendidikan Khusus Provinsi Sumatera Utara. Doctoral thesis, UNIMED.

R

Ramadani, Sri (2023) Pengembangan Model Manajemen Pelatihan Peace Education dalam Mengurangi Bullying pada Siswa SMK di Kabupaten Langkat. Doctoral thesis, UNIMED.

S

Simatupang, Sabar Lamhot Tua (2023) Pengembangan Model Pelatihan Peningkatan Kompetensi Pedagogik Guru SMA di Kota Medan. Doctoral thesis, UNIMED.

Sobirin (2023) Pengaruh Budaya Organisasi, Komitmen Organisasi, Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pelaksana Diklat di Provinsi Sumatera Utara. Doctoral thesis, UNIMED.

Sunarto (2023) PENGEMBANGAN MODEL MANAJEMEN PELATIHAN PERSONALITY DEVELOPMENT BERBASIS PSIKOLOGI DI PENDIDIKAN VOKASI POLITEKNIK NEGERI MEDAN. Doctoral thesis, UNIMED.

Z

Zahrani (2023) Pengembangan Model Total Quality Management In Islamic Education (TQM-IE) Pada Pesantren Tradisional (Dayah Salafiyah) di Propinsi Aceh. Doctoral thesis, UNIMED.