HUBUNGAN ANTARA KOMUNIKASI ANTAR PRIBADI DAN MOTIVASI KERJA DENGAN KINERJA GURU MADRASAH TSANAWIYAH BINJAI

Penelitian ini bertujuan untuk (1) mengetahui hubungan komunikasi antar pribadi dengan kinerja guru, (2) mengetahui hubungan motivasi kerja dengan kinerja guru, (3) mengetahui hubungan komunikasi antar pribadi dan motivasi kerja secara bersama-sama dengan kinerja guru.Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode deskriptif dengan jenis penelitian adalah penelitian korelasional karena melihat hubungan antara variabel penelitian. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh guru Madrasah Tsanawiyah yang ada di kota Binjai yang berjumlah 167 orang, serta yang menjadi sampel dalam penelitian ini adalah sebanyak 59 orang atau 35% dart populasi yang diambil dengan menggunakan teknik strata proporsional random sampling. Instrumen pengumpulan data adalah angket untuk komunikasi antar pribadi dan motivasi kerja serta lembar observasi untuk kinerja guru. Teknik analisis data adalah analisis statistik deskriptif untuk menyajikan data dan statistik inferensial untuk menguji hipotesis penelitian.Temuan Penelitian ini adalah: (1). Terdapat hubungan yang positif antara komunikasi antar pnbadi dengan kinerja guru dengan koefisien korelasi sebesar 0,66 dan sumbangan relatief sebesar 28,99% (2) Terdapat hubungan yang positif antara motivasi kerja dengan kinerja guru dengan koefisien korelasi sebesar 0,59 dan sumbangan relatief sebesar 1,01% (3) terdapat hubungan yang positif antara komunikasi antar pribadi dan motivasi kerja secara bersama-sama dengan kinerja guru, diperoleh koefisien korelasi Ry12 = 0,63. Koefisien determinasi menunjukan hasil 0,40, hal ini berarti 40,3% variasi yang mempengaruhi kinerja guru dapat dijelaskan oleh komunikasi antar pribadi dan motivasi kerja.