HUBUNGAN MOTIVASI BERPRESTASI, STRES KERJA, DAN PARTISIPASI DALAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN DENGAN KOMITMEN AFEKTIF GURU SUB RAYON SMP NEGERI 18 MEDAN

Lubis, Sri Ratna (2013) HUBUNGAN MOTIVASI BERPRESTASI, STRES KERJA, DAN PARTISIPASI DALAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN DENGAN KOMITMEN AFEKTIF GURU SUB RAYON SMP NEGERI 18 MEDAN. Masters thesis, UNIMED.

[img]
Preview
Text
1. 8106132043 Judul.pdf - Published Version

Download (113kB) | Preview
[img]
Preview
Text
2. 8106132043 Lembar Pengesahan.pdf - Published Version

Download (227kB) | Preview
[img]
Preview
Text
3. 8106132043 Abstrak.pdf - Published Version

Download (167kB) | Preview
[img]
Preview
Text
4. 8106132043 Kata Pengantar.pdf - Published Version

Download (149kB) | Preview
[img]
Preview
Text
5. 8106132043 Daftar Isi.pdf - Published Version

Download (144kB) | Preview
[img]
Preview
Text
6. 8106132043 Daftar Tabel.pdf - Published Version

Download (143kB) | Preview
[img]
Preview
Text
7. 8106132043 Daftar Gambar.pdf - Published Version

Download (99kB) | Preview
[img]
Preview
Text
8. 8106132043 Bab I.pdf - Published Version

Download (554kB) | Preview
[img]
Preview
Text
9. 8106132043 Bab V.pdf - Published Version

Download (314kB) | Preview
[img]
Preview
Text
10. 8106132043 Daftar Pustaka.pdf - Published Version

Download (319kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) hubungan motivasi berprestasi dengan komitmen afektif; (2) hubungan stres kerja dengan komitmen afektif; (3) hubungan partisipasi dalam pengambilan keputusan dengan komitmen afektif; dan (4) hubungan motivasi berprestasi, stres kerja, dan partisipasi dalam pengambilan keputusan dengan komitmen afektif.Subjek penelitian adalah guru Sub Rayon SMP Negeri 18 Medan dengan jumlah sampel sebanyak 75 orang. Pengambilan sampel dilakukan dengan proportionate stratified random sampling. Metode penelitian bersifat deskriptif yang bertujuan untuk memperoleh informasi tentang suatu gejala penelitian dilakukan. Sebelum penelitian ini dilakukan instrumen penelitian terlebih dahulu diujicobakan, dilanjutkan dengan uji validitas dan uji reliabilitas. Instrumen angket komitmen afektif yang valid diperoleh 31 butir dari 36 butir angket yang diujicobakan, dan mempunyai reliabilitas sebesar 0,922. Instrumen angket motivasi berprestasi yang valid diperoleh 30 butir dari 36 butir angket yang diujicobakan, dan koefisien reliabilitasnya sebesar 0,913. Instrumen angket stres kerja yang valid diperoleh 30 butir dari 36 butir angket yang diujicobakan, dan koefisien reliabilitasnya sebesar 0,880. Instrumen angket partisipasi dalam pengambilan keputusan yang valid diperoleh 30 butir dari 36 butir angket yang diujicobakan, dan koefisien reliabilitasnya sebesar 0,890.Berdasarkan pengujian hipotesis dapat disimpulkan: (1) terdapat hubungan yang berarti antara motivasi berprestasi dengan komitmen afektif sebesar ry1,23 = 0,421 > r tabel = 0,227 dan t hitung = 6,118 > t tabel = 1,67; (2) terdapat hubungan yang berarti antara stres kerja dengan komitmen afektif sebesar ry2,13 = 0,499 > r tabel = 0,227 dan t hitung = 8,390 > t tabel = 1,67; (3) terdapat hubungan yang berarti antara partisipasi dalam pengambilan keputusan dengan komitmen afektif sebesar ry3,12 = 0,280 > r tabel = 0,227 dan t hitung = 3,284 > t tabel = 1,67; dan (4) terdapat hubungan yang berarti antara motivasi berprestasi, stres kerja, dan partisipasi dalam pengambilan keputusan dengan komitmen afektif sebesar Ry(1,2) = 0,618 > r tabel = 0,227 dan F hitung = 14,658 > F tabel = 2,65.Hasil penelitian diperoleh motivasi berprestasi, stres kerja, dan partisipasi dalam pengambilan keputusan secara bersama-sama memberikan sumbangan sebesar 38,3% terhadap komitmen afektif, dan sisanya ditentukan keadaan lain.

Item Type: Thesis (Masters)
Contributors:
ContributionNameNIP
Thesis advisorSagala, Syaiful195805091986111001
Thesis advisorAnsari, Khairil196309101988031002
Call Number: 371.12 Lub h
Keywords: Stres kerja; Pengambilan keputusan; Komitmen afektif; Motivasi berprestasi; Partisipasi
Subjects: L Education > LB Theory and practice of education > LB2801 School Administration and Organization > LB2832 Teaching personnel
Divisions: Program Pasca Sarjana > Administrasi Pendidikan
Depositing User: Mrs Gusti Lisa Utami
Date Deposited: 09 Apr 2016 08:13
URI: http://digilib.unimed.ac.id/id/eprint/4045

Actions (login required)

View Item View Item